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2027년 가상자산 개정세법(유예끝) 2027년 가상자산 과세 유예가 종료되는 시점(2026년 말~2027년 초)에 한국에서 추진되고 있는 정책 방향을 정리한 내용입니다.특히 정부/국회 움직임, 과세 유예 연장 가능성, 제도 설계 방향 등 초보 투자자도 이해하기 쉽게 정리했습니다. 📌 1) 2027년 과세 시행 준비 — 정책 방향과 논의✅ 1-1. 과세 시행 준비는 계속되지만 불확실성이 크다한국은 원래 2025년 가상자산 소득세(연 2.5백만 원 초과 수익에 20% 세율) 시행을 계획했지만여러 차례 연기되어 2027년 1월 시행이 목표로 조정되었습니다. European Chamber of Commerce in Korea➡️ 다만 **준비 체계(자료 시스템, 신고 포맷, 과세 기준 등)**가 여전히 완전히 구축되지 않은 상태라→ 2027년 .. 2026. 1. 5.
2026년 가상자산 개정세법 1) 가상자산 관련 세법의 ‘과세 시행 시점’과 변화✅ 1-1. 양도 · 대여로 인한 소득 과세 2027년 1월 1일부터 시작국회에서 소득세법이 개정되어 가상자산을 팔거나 빌려주어서 생긴 소득이 과세 대상이 됩니다.다만 시행 시점이 2027년 1월 1일 이후로 2년 유예되었습니다. 즉, 2026년에는 아직 과세가 시작되지 않습니다. 국세청✅ 1-2. 대통령령(시행령)에서 정하는 사항국세청과 기획재정부가 시행령으로 구체적으로 정하는 내용은 다음과 같습니다:✔️ 취득가액 확인이 어려울 때 어떤 비율로 비용을 인정할지✔️ 가상자산 소득 계산 방법과 필요경비 판단기준▶ 이 부분은 개별 규정이 대통령령으로 위임돼 있어, 과세가 시행되기 전 국세청이 구체적 안내를 마련하게 됩니다. 국세청📌 요약과세 시행은 202.. 2026. 1. 5.
주식회사의 대표이사는 직원일까 아닐까? 회사생활을 하면서 가끔 생각을 할 때면 대표이사도 연차를 써야하나? 대표이사도 근로기준법을 적용받나?라는 물음을 한두 번 해본 적이 있을 것이다. 그래서 찾아봤다. 1. 법적 지위대표이사는 **상법상 회사의 ‘기관’**입니다.즉, 회사의 의사결정을 집행하는 사람이지, 지시에 따라 일하는 근로자가 아닙니다.따라서 원칙적으로 근로기준법상 ‘근로자’가 아닙니다.(→ 근로기준법, 퇴직급여법, 4대 보험 중 고용보험·산재보험 적용 제외)🧾 2. 예외적으로 “근로자”로 보는 경우다음 조건을 충족하면 근로자성이 인정될 수 있습니다.구분인정 기준형식상 대표이사지만 실질은 피고용인실제 의사결정권이 없고, 상위(모회사, 대주주) 지시에 따라 근로를 제공하며 보수를 받는 경우임원 명목이지만 근로계약 체결대표이사직 외 별.. 2025. 10. 28.
월드시리즈 최장시간 TOP 5(25.10.27 기준) 가을야구가 한창인 가운데 한국에서는 한화와 엘지가, 미국에서는 LA다저스와 토론토가 우승을 목표로 경기를 하고있다 현재 25.10.28 월드시리즈 3차전에 18이닝이 진행중이며 이는 역대 최장이닝과 타이이다. 말나온김에 역대 탑 5경기를 알아보도록 하자 역대 World Series(MLB) 중 경기 시간 기준 최장 Top5는 다음과 같습니다:순위연도 / 경기팀 매치업시간12018 Game 3: Los Angeles Dodgers vs Boston Red SoxDodgers 3-2 Red Sox (18 이닝)7시간 20분 CBS Sports+2WCVB+222005 Game 3: Chicago White Sox vs Houston AstrosWhite Sox 7-5 Astros (14 이닝)5시간 41분 .. 2025. 10. 28.
근로소득자의 퇴직금중간정산이 가능할까? 일반 직원의 **퇴직금 중간정산 사유(법적으로 제한됨)**와, 퇴직연금(DB형, DC형) 가입자별 절차를 표로 정리해 드릴게요.✅ 1. 퇴직금 중간정산 가능 사유 (근로자퇴직급여 보장법 시행령 제3조)근로자는 원칙적으로 퇴직할 때만 퇴직금을 수령할 수 있습니다.다만 아래와 같은 경우에는 중간정산이 허용됩니다.무주택자가 주택 구입 또는 전세자금 마련본인·배우자·부양가족의 6개월 이상 요양비 부담채무로 인한 파산·개인회생 신청천재지변 등으로 재산상 손해 발생무주택 근로자의 월세(임차보증금 포함) 부담회사가 구조조정 등으로 일정 인원 감축하면서 희망퇴직 권유 등✅ 2. 퇴직연금(DB형 / DC형) 가입자 중간정산 절차 비교구분DB형(확정급여형)DC형(확정기여형)개념회사가 퇴직급여(퇴직금)를 보장, 운용 책임은.. 2025. 9. 3.
대표이사의 퇴직금 중간정산이 가능할까? 1. 일반 근로자의 경우「근로자퇴직급여 보장법」 제8조에서는 퇴직금 중간정산을 원칙적으로 금지하고, 다만 주택구입, 본인·부양가족의 요양비, 파산·개인회생, 무주택자의 전세금 등 일정 사유가 있을 때만 예외적으로 허용합니다.2. 대표이사의 경우대표이사는 통상적으로 근로기준법상 근로자에 해당하지 않습니다. (대법원 판례: 회사의 의사결정을 하는 지위이므로, 사용종속 관계에 있는 근로자가 아님)따라서 「근로자퇴직급여 보장법」 상의 퇴직금 제도 적용 대상이 아니고, 당연히 중간정산 규정도 적용되지 않습니다.대표이사에게 지급되는 “퇴직금”은 법률상의 의무가 아니라, 정관, 주주총회 결의, 퇴직금 규정 등에 따른 퇴직위로금 또는 임원퇴직금의 성격을 가집니다.3. 정리근로자(직원) → 법에서 정한 사유가 있을 때만.. 2025. 9. 3.
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